「顧客が安定的に人材を採用できることで、トラックや拠点を増やし、売り上げも上げていけるような、採用後まで手伝える会社にしていきたい」と語るのはインユアナビ社長の宮本健太郎氏(33)。大手求人会社から独立し、物流業界を中心にドライバーなどの採用支援を行っている。大手求人サイトでの求人票の運用代行や採...
続きを読みたい場合は、契約が必要です。ご希望の方は、下記よりお願いします。
電子版会員の方は下記より全文お読みいただけます。